"Я саботажник да? Саботажник?" -спрашивает меня клиент. И действительно, его история очень интересна. Он сам заставил уволить себя из организации, где проработал больше 20 лет. Неосмысленно он подвел к этому своих боссов и ему предложили покинуть компанию навсегда.. Компанию, которую он вместе с ними создавал полжизни.
В чем же заключалась проблема?
Суть ситуации была в том, что этот человек стоял у истоков создания компании, при нем она росла и развивалась. Много лет. Компания менялась вместе с нашим героем и из маленького и очень бодрого специалиста он превратился в матерого ТОП-менеджера.
Он вырос и вот королевство стало маловато. А возглавить его никто бы и не позволил. Тогда наш герой просто понял, что впереди тупик. Сначала он честно пытался подстроиться, но даже очень хорошая зарплата перестала мотивировать на результат. В результате он выдохся, задепрессовал и год саботировал работу, фактически исполняя роль, но не работая в полную силу.
Здесь к слову, приведу комментарий одного моего уважаемого читателя:
Как то давно, в бытность развитого социализма, смотрел американский фильм . В конце рассказывается о судьбе героев. Один стал адвокатом, другой открыл мастерскую , третий переквалифицировался во врача. А последнему не повезло , работал заместителем генерального директора и до конца жизни работал по найму. И мне в то время было совершенно непонятно , как это , быть заместителем генерального директора и это - не повезло?? Сейчас понимаю , что значит работать на себя или работать по найму, больше двадцати лет работаю на себя - плачу налоги и представить не могу чтобы работать по найму...
О чем он? О том же, что произошло с ним и с нашим героем в определенный период жизни. Это происходит не со всеми, но те, кто достигает этого уровня иногда встают перед выбором. Так пришлось сделать и герою сегодняшнего моего повествования.
Для этого пришлось пройти все стадии принятия...
Через тернии и звезды ему пришлось осознать, что уровень наемного работника пройден, впереди только собственное дело. Никаких других вариантов развития событий нет и быть не может.
Суть в том, что есть жизненная стадия, когда человек видит и может идти только по управляемой им самим дороге, в этом случае ни в одной компании в роли второго лица он не уживется. Даже если будут временные попытки, ничего хорошего из этого не выйдет.
Поэтому далеко не все попытки, создать свое дело заканчиваются успешно, в этом трагедия и вторая, отрицательная сторона этой медали.
Но вернусь к нашему герою. Когда через год, после его ухода в свое дело, я позвонила ему с очень хорошим предложением, он сказал "Ни за что! Я выбрал свой путь и горжусь этим." Со своего пути он уже не уйдет.
Вот и прошел он свой путь до самого верхнего уровня. Иными словами, повзрослел. Ведь это не просто, осознать, верхнюю часть пика развития, научиться управлять своей жизнью, таким образом, чтобы получать удовольствие от каждого дня. Без страха неизвестности и наслаждения будущим.
Поговорим об этом в моем телеграмм канале?
Удачи и берегите себя!
На связи, Ирена Иванова.