КАК ВЫЙТИ ИЗ ТУПИКА?

Сегодня хочу поделиться с вами мыслями о том, как быть если вы в тупике и у вас стоит задача, перейти из одной сферы в другую. Иногда мы ощущаем, что наше текущее направление не приносит нам полного удовлетворения, и хотим попробовать что-то новое. Но как это сделать? Давайте разберемся вместе.

В последнее время ко мне приходят люди, находящиеся в сложной ситуации, когда свою сферу или профессию хочется сменить, потому что достигнут потолок, но вариантов для этого сейчас не особо разгуляешься, поэтому нет понимания, куда и как двигаться дальше.

По традиции, немного статистики:

Работа.ру и GeekBrains провели исследование и выяснили, хотят ли россияне сменить профессию, почему и чем бы хотели заниматься. В исследовании приняли участие 28000 респондентов старше 18 лет со всей страны. Каждый 2-й хотел бы сменить профессию, а 19% уже это сделали (57% женщин и 43% мужчин). 38% желающих изменить карьерный трек — наемные сотрудники, 6% — самозанятые и фрилансеры, а 4% — люди в декрете.

Одна из главных причин для смены профессии — работа перестала приносить удовольствие, так ответили 44% респондентов.

Еще столько же отметили низкую оплату труда в профессии.

На третьем месте — выгорание и усталость.

Стоит отметить, что у тех кто изменил свой карьерный трек, профессиональное выгорание стоит на первом месте, а только потом низкая оплата труда и отсутствие удовольствия.

• 19% отметили, что текущая работа занимает много сил и времени,
• 15% считают, что достигли потолка в зарплате,
• 13% видят потолок в профессиональном росте,

28% хотят работать в IT, 24% в сфере HR и управления персоналом. По 17% выбрали психологию и дизайн. Каждый 10-й хотел бы освоить новую профессию в сфере маркетинга, рекламы и PR. 9% опрошенных могли бы связать свою жизнь с кино и музыкой, а 7% — с медициной.

Среди самых часто встречающихся ответов — работа в сфере строительства и получение рабочей профессии (сварщик, газорезчик). Среди самых необычных вариантов — экскурсовод, фотограф, ландшафтный дизайнер.

Что мешает?

• 54% считают что помешать освоить новую профессию может недостаток времени.
• 29% -боятся потерять интерес во время освоения новых навыков,
• 25% - просто лень.
• 15% - заявили о том, что их может демотивировать отсутствие личного внимания и персональной поддержки.

Россияне, которые уже поменяли профессию,сейчас работают в сфере, управления персоналом (14%), IT и программирования (11%), а также освоили психологию (7%).

Итак, с чего же начать?

1. Первое и самое важное - определите, в какую сферу вы хотите перейти. Чем вы хотите заниматься? Может быть, вы готовы начать, что-то свое. Исследуйте свои интересы, страсти и цели. Что вас вдохновляет? Чем бы вы хотели заниматься, если бы не было ограничений? Поставьте перед собой ясную цель и понимание, куда вы стремитесь.

2. Проанализируйте выбранную сферу, вам помогут блоги, сайты, форумы, где люди, уже работающие в этой сфере, делятся своим опытом и советами. Почитайте книги, посмотрите видео, примите участие в вебинарах. Чем больше вы узнаете о новой сфере, тем лучше будет ваше понимание ее основ и требований.

3. Не забывайте также о возможности общения с людьми, работающими в выбранной сфере. Попытайтесь найти ментора или наставника, который сможет поделиться своим опытом и помочь вам в процессе перехода. Поучаствуйте в профессиональных мероприятиях, конференциях и семинарах, где вы сможете познакомиться с людьми, имеющими опыт в интересующей вас сфере.

4. Переход потребует дополнительных знаний и навыков. Рассмотрите возможность получить дополнительное образование или профессиональную подготовку. Возможно, вам понадобится пройти курсы, посетить тренинги или получить сертификаты, чтобы улучшить свои шансы на успешный переход.

5. Не забывайте о своем текущем опыте и навыках. Возможно, часть из них может быть полезна в новой сфере. Оцените свои сильные стороны и подумайте, как их можно применить в новой области. Не бойтесь использовать свой опыт, как преимущество при поиске работы или как возможности в новой сфере.

6. Определите потенциально интересных работодателей, пару лет назад их выбор был значительно шире, возможностей было больше. Сейчас ситуация сложнее. Определите пул компаний, которые потенциально вам интересны.

7. Будьте готовы к трудностям и неудачам. Переход в новую сферу может быть сложным и требовать времени и усилий. Не расстраивайтесь, если что-то не получается сразу. Важно сохранять мотивацию и настойчивость.

Помните, что каждая неудача - это возможность для роста и развития.
Выход из зоны комфорта - это всегда обучение новому через дискомфорт.

Так что, друзья, если вы чувствуете, что ваша текущая сфера не приносит вам полного удовлетворения, не бойтесь менять направление.

Помните, что только вы можете решить, какую дорогу выбрать, и только вы можете создать свое собственное счастье и успех.

А у вас был опыт переквалификации, перехода в новую сферу или может быть горизонтального роста?

Ваша Ирена Иванова