За бумажкой не видят человека - написал мне один из читателей. Однако правильное составленное резюме является залогом начала вашей успешной карьеры. Давайте начнем с того, что нас никто и никогда не учил составлять резюме и презентовать себя. Поэтому можно быть трижды профессионалом, но если вы не сможете донести эту информацию, ваш потенциальный работодатель может вас просто проигнорировать. Именно потому так важно знать, как составить резюме, которое поможет вам донести до работодателя свой опыт и компетенции.
Какую цель должно преследовать резюме?
1. Понятно и подробно рассказать о ваших компетенциях.
2. Показать ваши оцифрованные достижения.
3. Рассказать о том, что именно вы, тот кого ищет компания.
Почему резюме должно быть под одну конкретную должность?
Потому что, когда соискатели пишут в резюме несколько должностей, первое что становится понятно, у них нет понимания какую должность они ищут. Что им конкретно нужно, неизвестно. Ну а если соискатель сам не определился с искомой позицией, то как может работодатель определить подходит ли человек на эту позицию или нет?
Почему резюме должно быть структурированным?
Потому, что от того как вы отобразите и изложите свою мысль, будет понятно насколько вы умеете излагать информацию, а это первый признак грамотности и структурированности соискателя.
Почему резюме должно быть кратким?
Потому, что длинное и пространное резюме, с выдержками из должностной инструкции читать не будут. Объем резюме должен быть не более 2 страниц. Максимум 3.
Почему формат резюме важен?
Существует несколько подходов к выбору формата резюме:
- Функциональное резюме (перечислены выборочные достижения)
- Хронологическое резюме (перечислен весь путь построения карьеры)
- Гибридное резюме (смешанный формат)
- Креативное резюме (информация об опыте размещена, как инфографика)
Почему важно правильное название вашего резюме?
Когда мне направляют резюме с наименованиями "Resume", "Petrov", "Иван Кондратьев Петрович" и тому подобное, я всегда обращаю внимание. Ваше резюме обязательно должно иметь полное наименование ФИО, иначе резюме затеряется в недрах резюме, направленных другими кандидатами. Ведь найти его по таким названиям будет сложно, а это значит что? Что скорее всего приоритет будет отдан другому соискателю.
Главное действуйте!